Helping Hand

Si usted o alguien que conoce está sufriendo, estamos para ayudar.

El programa Helping Hand del IUPAT es una iniciativa conjunta entre los trabajadores y la administración que brinda capacitación, educación y desarrollo de recursos para ayudar a los miembros y las familias que enfrentan el trastorno por consumo de sustancias (TCS), el alcoholismo y problemas de salud mental.

El programa brinda apoyo y asistencia a los Consejos de Distrito para desarrollar capacitaciones acerca de la concientización sobre salud conductual, brindar educación de apoyo entre pares, fomentar el uso de un lenguaje que reduzca la estigmatización y conectar a las personas con los recursos y niveles de atención adecuados en su área específica. Además, Helping Hand mejoró la comunicación entre los Consejos de Distrito, los contratistas, los proveedores de seguros y los programas de asistencia a los empleados para garantizar que la ayuda esté disponible cuando sea necesaria.

Helping Hand se creó en el año 2018 en respuesta al aumento de los problemas relacionados con la salud mental y el consumo de sustancias, y en la actualidad continuamos expandiendo y aumentando nuestro compromiso con este movimiento. Además, existe una necesidad creciente de educar a nuestros miembros y contratistas acerca de la gravedad de este tipo de problemas y los efectos negativos que tienen en las familias del IUPAT y la industria de la construcción.

Misión

El objetivo de Helping Hand es garantizar que todos los miembros y sus familias obtengan la ayuda y asistencia que necesitan para afrontar con éxito los problemas de la vida. Además, creemos que todos los miembros del IUPAT deben sentirse valorados y una parte vital del sindicato. Esto se logra mediante la compasión, la empatía y la comprensión, así como con una mentalidad abierta y una gran capacidad para aceptar el cambio y pensar en el futuro. 

Visión

En Helping Hand sabemos que para que nuestro sindicato evolucione, se necesita un cambio cultural, junto con un cambio de mentalidad. Para tener una fuerza laboral unida, debemos tratarnos los unos a los otros como a una familia, comprender que somos uno y apoyarnos mutuamente, siempre. Además, a medida que nuestras acciones y actitudes sigan evolucionando positivamente, se hablará abiertamente sobre los trastornos por consumo de sustancias, el alcoholismo y los problemas de salud mental, y se normalizarán las conversaciones en torno a eso. Esta es la futura perspectiva del IUPAT y el compromiso con la salud y el bienestar de nuestros miembros. 

Nuestros fundadores

Mike Heinz

Mike Heinz, miembro desde hace mucho tiempo del Consejo de Distrito 5/Sindicato Local 1238 (Seattle), exoficial de enlace de la industria de revestimientos para pisos de LMCI y cofundador de Helping Hand, desempeñó un papel decisivo en la organización y colaboración con los Campeones de Helping Hand en cada Consejo de Distrito. Su trabajo y dedicación ayudaron a establecer y acelerar un proceso de apoyo y educación en torno a los problemas de salud conductual.

Heinz perdió a su hijo, Michael, un exmiembro del Consejo de Distrito 5/Sindicato Local 1238, por intoxicación con fentanilo en agosto de 2022. Su historia no es muy diferente de la de muchos adultos jóvenes que se han visto afectados por un trastorno por consumo de sustancias. “Michael era un joven talentoso, amable, afectuoso y cariñoso. NADIE debería tener que sufrir la profunda pérdida de un ser querido”, afirma Heinz.

Helping Hand es un gran ejemplo de lo que podemos hacer cuando trabajamos juntos y cuidamos de nuestros compañeros y sus familias. Es una cuestión de vida o muerte, y me atrevería a decir que estos problemas afectan a TODOS los miembros del IUPAT. Estamos rompiendo barreras para eliminar el estigma y la ignorancia. Animo a todo aquel que necesite ayuda a que se comunique con el Campeón de Helping Hand de su Consejo de Distrito o con alguien de su confianza. ¡Todo empieza con una conversación.

Bob Swanson

Bob Swanson, defensor de la prevención del suicidio y cofundador de Helping Hand, ha estado trabajando para revertir la estigmatización y la vergüenza en torno a las enfermedades mentales y el suicidio desde que su hijo se quitó la vida en el año 2009.

Las personas que sufren problemas mentales que provocan depresión o tienen tendencias suicidas necesitan una estructura sólida en sus vidas. Los horarios de trabajo en la construcción pueden cambiar en un instante, y esto puede causar estrés. Además, nuestro trabajo a menudo requiere viajar. Si trabaja donde no conoce a nadie y no tiene un sistema de apoyo, el consumo excesivo de alcohol y drogas puede convertirse en un problema, agravando aún más las dificultades que esté teniendo.

Lista de recursos del consejo de distrito

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